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HireQuest Direct of Roanoke ha recibido críticas muy negativas por parte de sus usuarios. Una de las principales quejas es la falta de profesionalismo y la discriminación racial. Según los comentarios, el gerente de la sucursal fue despedido por contratar a muchas personas de la comunidad negra, lo que ha generado una gran indignación entre los clientes. Además, se menciona que otro gerente fue presionado para volver a trabajar a pesar de estar hospitalizado, lo que refleja una falta de empatía y consideración por parte de la empresa.
Otro aspecto que ha generado descontento es la actitud poco profesional del personal. Los usuarios han reportado que el personal no muestra interés en ayudar a los solicitantes de empleo y que, en algunos casos, han sido tratados de manera despectiva. Un ejemplo de esto es una situación en la que una solicitante fue cuestionada sobre su estatus de residencia de manera inapropiada, lo que sugiere un trato discriminatorio basado en su origen étnico.
En resumen, las reseñas indican que HireQuest Direct of Roanoke enfrenta serios problemas de gestión y profesionalismo. La discriminación racial y la falta de empatía hacia los empleados y solicitantes de empleo son temas recurrentes en las críticas. Estos problemas han llevado a una percepción muy negativa de la agencia, lo que podría afectar su sostenibilidad a largo plazo en la comunidad de Roanoke.